BAHAGIAN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA

Bahagian Pengurusan Sumber Manusia bertanggungjawab terhadap pembangunan organisasi dan pengurusan sumber manusia di Kementerian Dalam Negeri (KDN), Jabatan dan Agensi.

Objektif

Menyediakan perkhidmatan kepada Kementerian, Jabatan dan Agensi dalam aspek pembangunan organisasi, pengurusan personel dan pembangunan sumber manusia bagi mencapai visi dan misi KDN.

Fungsi

1.   Merancang, mengkaji dan menyelaras cadangan dari Bahagian, Jabatan dan Agensi dalam   urusan penyusunan semula, organisasi, keperluan, penjawatan, permohonan elaun, pengisian jawatan serta membuat audit perjawatan.

2.    Merancang dan menguruskan segala aspek pengurusan personel anggota Kementerian, Jabatan dan Agensi.

3.   Merancang, menyelaras dan melaksanakan program pembangunan sumber manusia melalui program latihan/kursus anjuran sektor awam dan swasta di dalam dan luar Negara; dan

4.    Merancang, menyelaras dan melaksanakan program psikologi dan kaunseling di Kementerian, Jabatan dan Agensi.